Ihre Aufgaben
  • Sie sind für die Planung und Steuerung der gesamten Produktion und Technik sowie für die Sicherstellung der reibungslosen und termingerechten Versorgung Ihrer Kunden verantwortlich
  • Ein Team von ca. 40 Mitarbeitern (m/w/d) ist Ihnen unterstellt
  • Sie erarbeiten und implementieren neue Prozessabläufe und verantworten deren Umsetzung
  • Die Personaleinsatzplanung, die Betriebsdatenerfassung, die Umsetzung der Unternehmensziele und die Unternehmensstrategie der Niederlassung sowie
  • Einhaltung von Hygienerichtlinien, Kontrolle von Wartungsplänen und Reparaturmaßnahmen, Begleitung bei Investitionsmaßnahmen gehören zu Ihren täglichen Aufgaben
  • Die Erhebung und Kontrolle von Betriebskennzahlen gehören ebenso zu Ihrem Kompetenzprofil
  • Sie berichten direkt an die Niederlassungsleitung und arbeiten eng mit dieser zusammen
  • Alle Ihre Aufgaben obliegen der Verantwortung und Einhaltung geltender Richtlinien und Gesetze in der Produktion
Ihr Profil
  • Erfahrung und Freude in Mitarbeiterführung sind Voraussetzung
  • Unternehmerisch denkende, verantwortungsbewusste sowie lösungsorientierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit (Hands-on-Mentalität)
  • Eine gewerbliche oder kaufmännische Ausbildung, z.B.Textilreiningermeister (m/w/d) oder vergleichbare technische Ausbildung (Wäscherei / Industriemeister (m/w/d)) sind von Vorteil
  • Berufserfahrung als Betriebs- / Produktionsleiter (m/w/d) in einem ähnlichen Umfeld (Dienstleistungen / Wäscherei) ist wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse in der Betriebsdatenerfassung sowie in der Bewertung von Kennzahlen
  • Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft sowie Flexibilität und Sorgfalt zeichnen Sie aus
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Lern- und Innovationsbereitschaft runden Ihr Profil ab
  • Anwenderkenntnisse in MS Office-Anwendungen und möglichst Grundkenntnisse in SAP
Unser Angebot
  • Vielfältige und gestaltungsintensive Aufgabenstellung in einer dynamischen und zukunftsträchtigen Branche
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
  • Zuschüsse zu Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
  • Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Schulungen
  • Als Familienunternehmen ist uns ein offenes Betriebsklima sehr wichtig und damit zusammenhängend auch die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team

Miteinander. Füreinander.

Ihre
Ansprechpartnerinnen:

Sandra Apel
07243 707 1455
bewerbung@bardusch.de  

Katharina Schott
07243 707 1717
bewerbung@bardusch.de

Jana Wazula
07243 707 1452
bewerbung@bardusch.de

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