Auf Sie wartet ein spannender Tätigkeitsbereich in unseren hochmodernen Reinraumwäschereien! Unser Maschinenpark hält Aufgaben mit Schwerpunkt im Bereich Elektrik und Instandhaltung sowie Pneumatik,und Mechanik bereit. 
Ihr Verantwortungsbereich umfasst die technische Wartung und Instandhaltung unserer beiden Reinraum Standorten. Sie pendeln zwischen Mülheim-Kärlich und Satteldorf und wohnen idealerweise im Einzugsgebiet einer dieser Standorte. Bereitschaft zum regelmäßigen Pendeln muss vorhanden sein. 
Wenn Sie Teil unseres wachsenden Wäschereigeschäfts im Reinraum sein wollen- dann bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Aufgaben
  • Technische Begleitung und Kontrolle unserer modernen Betriebsanlagen mit Schwerpunkt in der Industrieelektrik sowie in Sachen Pneumatik, Mechanik und Instandhaltung
  • Durchführung und Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
  • Wiederherstellung der Einsatzbereitschaft bei technischen Störungen 
  • Überwachung der Anlagen und Aufnahme von Störungen sowie Fehlersuche, Fehleranalyse und deren Behebung
  • Arbeitsorte sind beide Reinraum Niederlassungen in 56218 Mülheim-Kärlich und 74589 Satteldorf
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/v/d) Industrieelektriker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d) / Elektromechaniker (m/w/d) /
  • Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, vorzugsweise in einem Industriebetrieb
  • Gerne zusätzliche Kenntnisse im Bereich Pneumatik, Mechanik und Instandhaltung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Bereitschaft zum Pendeln zwischen den beiden genannten Standorten
  • deutschlandweite Reisebereitschaft (vor allem während der Einarbeitung)
  • Anwenderkenntnisse in MS-Office (Word und Excel) wünschenswert
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Selbstorganisation, Flexibilität, Lern- und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der Top Arbeitgeber in einer aufstrebenden Branche
  • Vielfältige Aufgabenstellung in einem expandierenden, krisensicheren Unternehmen
  • Arbeitszeit: 37 Stunden/Woche 
  • Urlaub: 27 Tage im 1. Jahr / 30 Tage ab dem 2. Beschäftigungsjahr
  • Tarifbindung: Urlaubsgeld im Juni und Weihnachtsgeld im November
  • Zusatzleistungen: Zuschüsse zu Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
  • Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Schulungen
  • Als Familienunternehmen ist uns ein offenes Betriebsklima mit flachen Hierarchien sehr wichtig und damit zusammenhängend auch die Mitarbeit in
    einem aufgeschlossenen und kollegialen Team
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Miteinander. Füreinander.

Ihre
Ansprechpartnerinnen:

Sandra Apel
07243 707 1455
bewerbung@bardusch.de  

Katharina Schott
07243 707 1717
bewerbung@bardusch.de

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Wer könnte Ihnen einen besseren Eindruck davon verschaffen, was es heißt, Teil des bardusch-Teams zu sein, als unsere Mitarbeiter selbst? Erfahren Sie aus erster Hand, wie es ist, bei bardusch zu arbeiten, und lernen SIe die Menschen kennen, die das Besondere ausmachen.

Unsere Mitarbeitergeschichten
Ich und Abteilungsleiter?
Das hätte ich nie erwartet!
Rupert begann seine Karriere als Textilreiniger bei bardusch und ist 
heute, dank voller Unterstützung, Abteilungsleiter. Er liebt den Teamgeist und die 
abwechslungsreichen Herausforderungen, die weit über das Waschen hinausgehen.
Ruperts Story lesen
Wir sind hier alle auf Augenhöhe,
ob jung oder alt.
Vom Ferienjob zur stellvertretenden Betriebsleiterin – eine Karriere, die zeigt, dass mit Motivation und dem richtigen Umfeld alles möglich ist. Verenas Geschichte zeigt eine erfüllende Laufbahn, in der Wertschätzung und persönliches Wachstum im Vordergrund stehen.
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Erst Hauptschule,
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Führungsposition mit Hauptschulabschluss und top Arbeitszeiten? Absolut möglich! Timos Geschichte zeigt, was mit Ehrgeiz und der richtigen Unterstützung möglich ist. Nach einer herausragenden Ausbildung und Führungstrainings ist er heute Betriebsleiter.
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Neustart mit 50 –
ja, und?!
Michaela ist das perfekte Beispiel für einen erfolgreichen Quereinstieg im Alter von 50. Sie arbeitet heute bei bardusch in der Wäscherei und liebt ihre Arbeitszeiten und die Wertschätzung - “der beste Job, den ich je hatte!”
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Abends zu Hause bei der Familie sein? Check! Morgens entspannt eine Tasse Kaffee trinken? Check! Bei Kummer und Sorgen einen Ansprechpartner haben? Check! Es hat einen Grund, warum wir eine so hohe Mitarbeiterbindung haben. Weil wir uns um unsere Leute kümmern.

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